HR Adviseur

24 - 32

HBO richting HR

Winterswijk / Zevenaar

Wij zijn Peters Installatietechniek met vestigingen in Zevenaar, Winterswijk en Renkum. En wij hebben groeiambitie!
Dat is ook de reden dat wij op zoek zijn naar jou, onze nieuwe HR Adviseur!
Ben jij beschikbaar voor 24 – 32 uur dan ben jij misschien onze nieuwe toekomstige collega.

Jij bent verantwoordelijk voor de gehele werving en selectieprocedure. Je houdt jezelf continu op de hoogte van de huidige en toekomstige vraag- en aanbodzijde op de arbeidsmarkt binnen het vakgebied. Je maakt gebruik van je eigen persoonlijke achtergrond, netwerk, marktinformatie, verschillende faciliteiten van de werkgever en sociale media. Het doel van jouw functie is het vinden van een match tussen de wensen van de werkgever en de toekomstige werknemer. Op dit moment ga je samen met de manager HR de gehele arbeidsmarktcampagne opnieuw inrichten. Daarnaast ga je meedenken met het inrichten van de digitale proces flow van onze afdeling, pak je HR projecten op zoals duurzaam personeelsbeleid, arbeidsvoorwaardelijke vraagstukken ed. en vervang je bij afwezigheid je HR collega die verantwoordelijk is voor de gehele personeelsadministratie.

 

Wat ga jij doen:

  • Je bent samen met je collega HR de 1e vraagbaak voor de afdeling HR.
  • Je bent voor wat betreft werving en selectie het 1e aanspreekpunt om de sollicitatieprocedures goed te begeleiden dit betekent dat je de gehele werving en selectie procedure voor openstaande vacatures m.u.v. management functies en hoger verzorgt.
  • Je helpt en denkt mee met het opzetten en inrichten Arbeidsmarktcommunicatie, waaronder werken bij site, techniekdagen etc.
  • Je helpt en denkt mee met het inrichten van de digitale processen van de afdeling HR.
  • Je vindt het leuk om na afronding van bovengenoemde twee HR Projecten het volgende project op te pakken.
  • Je vervangt je HR collega m.b.t. invoeren personeelsmutaties.
  • Verrichten overige HR werkzaamheden binnen het kader van de functie.
  • Specifieke vragen vanuit de manager HR.

 

Wij zoeken jou:

Je beschikt over een HBO opleiding richting HR.
Jij hebt 5 jaar werkervaring en bent toe aan een volgende stap.
Jij hebt kennis van de arbeidsmarkt en sociale media sites.
Jij bent bekend met de verschillende pakketten zoals office, LinkedIn etc.
Uiteraard ben jij mensgericht en heb je goede communicatieve vaardigheden.

Jouw werkplek:
Als jij onze nieuwe HR adviseur wordt, dan is jouw standplaats Zevenaar. Uiteraard ben jij ook regelmatig op de andere vestigingen te vinden, het is belangrijk dat je weet wat daar speelt en dat iedereen jou makkelijk aan kan spreken.

Wat mag jij verwachten:

  • Een marktconform salaris aangepast op jouw werkervaring (max. € 4.000,- bruto per maand).
  • Ruim voldoende vakantiedagen om werk en privé in balans te houden: 25 vakantiedagen en
    13 ADV dagen bij een fulltime dienstverband.
  • Goede cursus- en opleidingsmogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen.
  • Een afwisselende en uitdagende baan in een dynamisch snelgroeiend bedrijf.
  • Een informele werksfeer met korte communicatielijnen.
  • De leukste collega’s die je maar wensen kunt.
  • De gezelligste Vrij-Mi-Bo’s en andere uitjes waar nog lang over wordt nagepraat.

Interesse?

Ben jij geïnteresseerd in deze functie en zie jij een toekomst bij Peters wel zitten, dan horen wij graag van jou. Dit kan door direct te solliciteren, een mail te sturen naar vacature@p-inst.nl of te bellen naar 06-8256 4736 en te vragen naar Yvonne Zegers. Na jouw interesse nemen wij snel contact met jou op. Klikt het en zien wij overeenkomsten, dan nodigen wij jou graag uit voor een kopje koffie en een goed gesprek.

Terug naar overzicht